Prefeitura de União da Vitória abre inscrições para PSS com mais de 50 vagas de emprego para diversas áreas; confira


Há oportunidades para agente de serviços gerais, cozinheira, zelador, engenheiro, farmacêutico, motorista, entre outros cargos. Inscrições vão até 14 de abril. Processo seletivo aberto na Prefeitura de União da Vitória, na região sul dos Campos Gerais, oferece 59 vagas para diversas áreas.
Divulgação
Um processo seletivo simplificado (PSS) aberto pela Prefeitura de União da Vitória, na região sul dos Campos Gerais, está oferecendo 59 vagas para preenchimento imediato em 14 áreas diferentes.
As inscrições começaram nesta segunda-feira (24) e vão até 14 de abril.
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Conforme o edital, os salários variam de R$ 1.621,92 a R$ 4.744,55.
As oportunidades abrangem diversas áreas de nível médio, técnico e superior, como agente de serviços gerais, cozinheira, zelador, motorista, entre outros cargos. Confira abaixo todas as vagas.
A carga horária é de 30 a 40 horas semanais, a depender do cargo escolhido.
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👉 Saiba como participar
Interessados podem se inscrever de 24 de março a 14 de abril, diretamente na sede da Prefeitura de União da Vitória, localizada na Rua Dr. Cruz Machado, nº 205, 2º Andar – Centro.
É preciso entregar a relação dos documentos e ficha de inscrição, disponível em edital, na sede da prefeitura, das 14h às 17h.
🔎 Vagas disponíveis no PSS da Prefeitura de União da Vitória
Agente de Serviços Gerais – (Masculino): 10 vagas;
Carpinteiro e Pedreiro: 1 vaga;
Eletricista: 2 vagas;
Engenheiro Agrônomo: 1 vaga;
Engenheiro Florestal: 1 vaga;
Farmacêutico: 1 vaga;
Fiscal de Obras: 2 vagas;
Merendeira/Cozinheira: 15 vagas;
Motorista: 10 vagas;
Nutricionista: 1 vaga;
Operador de Máquinas: 3 vagas;
Técnico em Meio Ambiente: 1 vaga;
Técnico em Saúde Bucal: 1 vaga;
Zelador: 10 vagas.
✍ Como será feita a seleção
A seleção dos candidatos será realizada mediante avaliação de títulos apresentados no ato da inscrição, com caráter classificatório.
Será disponibilizada no site da Prefeitura a convocação para posse no cargo, publicada no Diário Oficial do Município, com data prevista para 9 de maio de 2025.
O processo seletivo tem validade de um ano, a contar da data de homologação, podendo ser prorrogado.
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